观点与评论

“有错干部”莫要辜负党组织的一片苦心

2018-08-23 10:22
来源:中国网 作者:夏日清凉 字号: T|T
责任编辑:郝晓帆

亚虎娱乐平台 www.mj-vip.com 近日,最新一期出版的中纪委机关刊《中国纪检监察》杂志就刊登了署名为“鄂纪研”的文章《湖北省加强受处分党员干部教育管理工作——变“有错干部”为“有为干部”》。如何变“有错干部”为“有为干部”是党员干部教育管理领域的一个重要课题,湖北省纪检部门对此有不少有价值的经验。(6月5日澎湃新闻)

“鄂纪研”这篇文章的主人公是湖北省十堰市人大常委会原副主任杨郧生,这名学者型官员从知青一步步走向厅级领导岗位,并出版过多部著作,可谓是领导干部里少有的“学问干部”,但最后还是因严重违纪违法被组织处理,从“学问干部”变为“有错干部”实在令人惋惜。

知错就改是中华民族的传统美德,它不仅适用于普通人,对于犯过错的官员来说同样重要。在湖北省纪委回访时,就发现杨郧生在被处分后能够深刻地认识到自己的错误,不仅没有被处分压倒,还把它当成一种动力,努力做力所能及的工作,“虽然现在我不是党员,但仍时刻以党员标准要求自己,4年后我将再次向组织提交入党申请。”能以这种态度面对组织,面对工作,面对生活,笔者相信,他肯定能从跌倒的地方爬起来,撕掉身上的“有错干部”的标签,让自己再次成为“有为干部”。

让“有错干部”变为“有为干部”不仅需要被处分的官员自身的努力,更离不开党组织的关心与厚爱。干部是我党的重要宝贵财富,即使是犯过错的干部,只要能迷途知返,深刻反省,依然能够得到党组织的认可。对此,我党把如何变“有错干部”为“有为干部”当做党员干部教育管理领域的一个重要课题,通过回头看、召开谈心谈话会等多种形式,对受到诫勉以上处理的官员干部宽心解压,鼓励他们不要因一时失误被罚,轻伤就不再上火线,要把压力转化为动力,进一步增强干事创业的信心,努力把“有错”变为“有为”。

人会在错误中成长,因此,对犯错的官员党组织没有放弃,而是给予了改正的机会,但笔者还是希望,官员能够恪尽职守,用自身的努力干出一番事业回报党组织的信任和厚爱,千万不要等犯了错误再祈求党组织的原谅。(夏日清凉

放松一下

    明星爆料
    奇闻怪图